Uma catarinense de 23 anos aceitou o primeiro grande desafio da carreira profissional e, a convite da JBS, embarcou para uma temporada de trabalho na Austrália. 

A empresa global de alimentos, por meio do programa JBS Sem Fronteiras, vai levar 1,5 mil colaboradores de unidades brasileiras para trabalhar em operações da companhia no exterior.

A jovem Pâmela Berechemviski Steffel está entre os selecionados. 

Desde abril, ela trocou a Itaiópolis por Melbourne.

O programa institucional envolve oportunidades em diversas funções nas áreas produtivas e administrativas na JBS Austrália. 

As transferências de colaboradores começaram em abril e vão até dezembro deste ano. 

Mesmo quem não fala inglês fluentemente pode participar, como no caso de Pâmela. 

O Instituto J&F, centro de educação para os negócios do grupo J&F, está promovendo a capacitação no idioma para os participantes. 

Os selecionados estão embarcando para o território australiano entre abril e dezembro deste ano.

Pâmela classifica a experiência no exterior como “maravilhosa”. 

Antes de integrar o time australiano da JBS, ela estava entre os mais de 25 mil colaboradores da Companhia em Santa Catarina.

No Brasil são 140 mil profissionais e ao redor do mundo a força de trabalho soam 260 mil pessoas. 

Com o JBS Sem Fronteiras, a Companhia busca reter os seus talentos dentro da organização, aumentar a atratividade das posições produtivas junto as comunidades em que está presente e fortalecer a sua atuação como marca empregadora, oferecendo oportunidades de desenvolvimento profissional dentro e fora do Brasil. 

Os participantes do programa precisam ter Ensino Fundamental completo, ser colaborador da JBS há, pelo menos, 12 meses e ter, no mínimo, dois anos de experiência. 

Os aprovados no processo recebem todo o suporte da JBS para a mudança de país, obtendo auxílio no processo do visto, compra de passagem, documentação e contrato de trabalho.

A JBS Australia é uma das principais operações da JBS no mundo, respondendo por 9% da receita líquida global da companhia e contando com mais de 14 mil colaboradores. 

A JBS opera no mercado australiano desde 2007, quando realizou a compra da empresa de bovinos Australia Meat Holdings. 

Desde então, vem ampliando seus negócios na região por meio de uma série de aquisições, passando a atuar em alimentos preparados, no segmento de cordeiros, suinocultura e aquicultura.

Pâmela comenta:

“Ter sido escolhida para participar do programa abriu portas para outros sonhos, meus e dos colegas que vivem na cidade em que cresci". 

"Afinal, quem imaginaria que alguém de uma cidade tão pequena conseguiria viver no exterior? Nasci e me criei numa fazenda, trabalhando na roça. Para a minha comunidade, essa conquista foi muito surpreendente”.

Fernando Meller, diretor-executivo de Recursos Humanos da JBS Brasil, explica:

“Temos nas cidades catarinenses e em todas as comunidades onde estamos inseridos um vínculo muito forte e, ao mesmo tempo, somos uma companhia global, com uma cultura sólida com o foco de ter as pessoas certas nos lugares certos". 

"Nossa missão é gerar oportunidades de um futuro melhor a todos os nossos colaboradores e, por isso, acreditamos tanto no JBS Sem Fronteiras”.

“Estamos felizes por poder proporcionar aos nossos colaboradores a oportunidade de se desenvolver e, desta forma, contribuírem cada vez mais para o crescimento da nossa empresa e a disseminação e fortalecimento da nossa cultura”.